Westerburg (www.anleihencheck.de) - Im Berichtszeitraum vom 1. Januar bis 31. Dezember 2012 erwirtschaftete die hkw personalkonzepte GmbH einen Umsatz in Höhe von 13.979 TEUR.

Gegenüber dem Jahr 2011 (Rumpfgeschäftsjahr von Januar bis März 2011 plus Rumpfgeschäftsjahr von April bis Dezember 2011) entspricht dies einer Erhöhung von 5,8%.

Der Umsatz hätte noch deutlicher erhöht werden können, wenn es in der ersten Jahreshälfte 2012 geringere Fehlzeiten gegeben hätte (+3,2% im Vergleich zum ersten Halbjahr 2011). Auf Sicht des Gesamtjahres 2012 hat das Unternehmen die Fehlzeiten aber wieder reduzieren können. In den ersten vier Monaten des laufenden Jahres haben sie sich gegenüber dem Vorjahr um 13,5% verringert.

Aufgrund der Vorbereitungen zur Schaffung einer Plattform für die Integration bevorstehender Akquisitionen legten dagegen im vergangenen Jahr die Personalkosten zu. Der Anstieg betrug 788 TEUR (+7,0%). Diese Vorbereitungen wurden im Jahr 2012 abgeschlossen.

Die sonstigen betrieblichen Aufwendungen wurden im Berichtszeitraum um 662 TEUR auf 2.044 TEUR gesteigert. Diese umfassen die einmaligen Kosten für die künftige Neuausrichtung sowie die Kosten für die im letzten Jahr übernommenen Gesellschaften und Geschäftsbereiche.

Zudem umfasst der Zeitraum vom 1. Januar bis zum 31. Dezember 2012 einen außerordentlichen Aufwand durch die Anleiheemission unter Berücksichtigung der beabsichtigten neuen Übernahmen und Restrukturierung der in 2011 und 2012 übernommenen Gesellschaften und Geschäftsbereiche. Die einmaligen Kosten aufgrund der Anleiheemission lagen bei 579 TEUR. Der Jahresfehlbetrag, der im zurückliegenden Jahr entstand, wurde unter Berücksichtigung dieser zusätzlichen Kosten erreicht.

Die Anleihe (ISIN DE000A1K0QR1 / WKN A1K0QR) der hkw personalkonzepte GmbH wurde am 15.11.2011 emittiert. Sie läuft bis zum 15.11.2016 und hat einen Kupon von 8,250%. Das Emissionsvolumen belief sich auf 10,00 Mio. (09.07.2013/alc/n/a)

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